Wat is het verschil tussen brugpensioen en vervroegd pensioen?
Brugpensioen is een vorm van werkloosheid. Een bruggepensioneerde krijgt een werkloosheidsuitkering, verhoogd met een vergoeding van zijn ex-werkgever. Van prepensioen spreken we als iemand met pensioen gaat vóór de wettelijke pensioenleeftijd. Lees verder »
Wie komt in aanmerking voor brugpensioen?
Ofwel heb je een loopbaan van minstens 33 jaar, als arbeider in de bouw en door de arbeidsgeneesheer arbeidsongeschikt verklaard in de sector; heb je minstens 20 jaar ploegenarbeid met nachtwerk verricht; of deed je in de 10/15 jaar voorafgaand het einde van het contract 5/7 jaar nachtwerk. Lees verder »
Hoeveel jaar werken voor vervroegd pensioen?
Vroeger stoppen kàn, maar daar hangen wel voorwaarden aan vast. Zo kan je stoppen op 63 jaar als je 42 jaar gewerkt hebt, op 61 of 62 jaar als je 43 jaar gewerkt hebt, op 60 jaar als je 44 loopbaanjaren hebt. In dat laatste geval moet je dus al op je 16 jaar beginnen werken zi. Lees verder »
Hoeveel krijg je bij brugpensioen?
Het bedrag van de werkloosheidsuitkeringen stemt overeen met 60% van uw laatste brutoloon. Het percentage van 60% geldt ongeacht uw gezinstoestand en blijft ongewijzigd tijdens de duur van uw werkloosheid met bedrijfstoesl. Lees verder »
