Hoe lang duurt Wet Poortwachter?
Bij de re-integratie van zieke medewerkers moet u voldoen aan de Wet Verbetering Poortwachter. Gedurende 104 weken geldt een aantal verplichtingen voor u als werkgever. Komt u niet alle verplichtingen na, dan riskeert u een loonsanctie van het UWV. Lees verder »
Wat gebeurt er na Wet Poortwachter?
De Wet verbetering poortwachter gaat over de eerste twee jaar van ziekte. Maar wat gebeurt er na deze 104 weken? Dan krijgen u en uw medewerker te maken met de WIA. Lees verder »
Hoe werkt poortwachter?
De Wet verbetering poortwachter gaat de strijd aan met langdurig verzuim door ziekte. Deze wet verlangt dat werkgever en werknemer zich samen met arbodienst of bedrijfsarts inspannen om de getroffen werknemer zo snel mogelijk weer aan het werk te krijgen. Lees verder »
