Wat is output gestuurd werken?

Output gestuurd leidinggeven is sturen op doelen en criteria. Je legt het probleem voor aan je werknemers, daarbij geef je het doel en de resultaten die bereikt moeten worden. Samen met de randvoorwaarden voor de oplossing hebben je werknemers alles wat ze nodig hebben om aan het werk te gaan. Lees verder »