Hoe bepaal je de loonwaarde?
Voor de berekening van de loonwaarde dient u te bepalen wat actuele inzetbaarheid (uren) van uw arbeidsongeschikte werknemer op hoofdtaken is, in welk tempo het werk wordt uitgevoerd en welke kwaliteit geleverd wordt. Lees verder »
Waarom Loonwaardemeting?
De arbeidsproductiviteit van een werknemer met een arbeidsbeperking zal vaak lager zijn dan die van een werknemer zonder arbeidsbeperking die dezelfde taken uitvoert. U zal, vanuit economisch oogpunt, dan minder willen betalen voor zo'n werknemer. In dat geval biedt de loonwaardemeting uitkomst. Lees verder »
Wat is norm salaris?
UWV vult je loon aan tot het zogenaamde “normloon”. Dat is het on-gedispenseerde loon en is maximaal het bedrag dat je ontving voordat je ging werken. Lees verder »
